要坚守实业,确保“躯体”健康。
: }8 j$ y, x w& C$ z! p/ G, i要提升虚业,确保“生命”旺盛。
# G1 T5 Z4 e C: z7 A9 H要注重创新,确保“灵魂”不老。5 t+ z6 v' P4 p) T5 g+ ], s
要注重金融,确保“血气”充足。) E% a S0 H5 B$ B9 S" S' x; {
要注重“+互联网”,确保“神经”灵敏。) k0 B4 O. @$ p' v* v
2、8 }* V2 {, r& q" n2 ?
要摒弃“量变式”思维。
7 V0 U6 R0 W* H |* W3 D9 T要强化“产业链”竞争。
: i. c$ u. H* }6 E, w( d2 C要实现“品牌化”跃升。
+ V7 Q; R' K3 a" g% B3、
% P! W$ R3 o! {5 @0 F* N4 f7 B" L# `提升思想境界,做到“为官想为”。7 }/ Y6 U9 f! F2 X) |; P6 u
强化责任担当,做到“为官敢为”。/ @7 C% t2 ]! u Q" g
锤炼扎实作风,做到“为官勤为”。1 p. O/ A5 s& E. @: m/ q
培养八种能力,做到“为官善为”。! a9 r2 n2 ^. s7 Z1 d4 @' R
4、
" r" z4 l6 z3 ]* D) r5 K上下同欲,举好发展“指挥棒”;
7 V; B1 V$ q- D. \. ~2 W突出重点,做对管理“运算符”;
! D# E& {" Z. H: H本帖隐藏的内容
+ `: c# ]& {$ U融合优化,用足提升“工具箱”;
9 Y, d6 F d( h0 Y* }精确谋划,出准制胜“杀手锏”。% ?* V4 @6 E+ z1 }& Q0 z
5、
& }! e7 Y6 e1 x4 ?“用猛药”抓转型;
0 u" X9 w5 ]6 |2 x2 K5 M5 S. x* j“出重拳”补短板;
, u1 x, o3 p& I+ o7 [' E0 w5 s“打硬仗”引大商。
- M( g9 W* N) `! O) B( D6、; ?, W) ~6 V, Q- f6 M. E, T; Q4 k& ]/ E
聚焦主业、突出主责,细耕“责任田”;
" o/ ?0 H& D. P0 a( k0 j坚定信仰、提升能力,牵住“牛鼻子”;0 R/ D4 u8 m, B3 _- {2 d$ }1 c
总结经验、把握规律,把好“方向盘”,7 I& Q2 ]3 j7 p# U' q2 L; n
明确责任、奖优罚劣,激活“一池水”。
0 a5 A. Z w2 Z+ B0 c7、8 C& H" B: P5 x X# R
始终坚持把接轨上海作为“战略重点”不动摇;
0 O& W" ~5 L1 f0 V$ K7 q始终坚持把招商引资作为“一号工程”不动摇;+ T5 n* R9 f5 f* r# @5 {# o' b
始终坚持把平台提升作为“关键支撑”不动摇;+ ]8 m9 d4 p0 p! o4 @' s* ?
始终坚持把作风建设作为“根本保障”不动摇。
8 p/ E1 b; x4 |% p7 U8、
6 n. v* X( F) d6 k7 b0 @5 D虎口夺食抓项目,激活加快发展“动力源”;
1 e) k% Y' o% e: R0 ^ A/ z精准发力抓转型,种好创新发展“试验田”;5 u5 w' T5 o! q3 @* _" H
持之以恒抓拆治,争当绿色发展“排头兵”。- k/ [: O; ^ ?- A. _0 t. ?
9、
2 T" L6 j) |8 e7 u5 {% {! c留心交往圈,做监督管理的“细心人”;
# [% `. r( d/ M, W! b. g% l8 A盯紧生活圈,做监督管理的“铁面人”;
4 o, P0 p7 P g' ^2 r把住工作圈,做监督管理的“监护人”。: I( M6 ^' H# o" x$ g6 l' S
10、
9 d; W: I1 B+ W( Z加强教育,树立“真抓实干”的队伍“风向标”;
7 V+ S& @4 S0 c; O+ Z# `" X建章立制,筑牢“为官不为”的制度“防火墙”;2 _8 L* o1 |- [1 y
多管齐下,打出“庸懒散拖”的监督“组合拳”;* r, ]1 j3 N; S7 c" x( y
正风肃纪,严明“为官不为”的纪律“高压线”;
0 F% G( E0 F0 o! x4 D完善机制,探索“为官有为”的改革“新思路”;
4 @0 U8 }( |: E+ X# k( Y/ ?+ w. a加大曝光,发挥“为官不为”的治腐“震慑力”。 |