' x9 T# C$ }' L% o$ w公文写作培训班8 r% m* t" Z; {- ~+ ~2 _5 U5 }
【实用公文标题】+ A7 Q8 y- J4 [
( x* J6 J. l/ o/ V" }
深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。
0 X* X9 K' u% v+ ~4 \7 |实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
1 M- m- y7 B3 r& g2 q( M6 f+ ~优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
- \* l! s* p- Q" b4 P8 f4 @/ |严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。; t" }# p; j6 k! y& x9 p
% ?! N6 i: M, Z6 c建章立制,让核心价值观落地。
8 F2 y& ~* l8 k$ C: ~) h- e& m$ _) v* }构建载体,让核心价值观入心。
/ e6 n! y3 f5 Z- i融入实践,让核心价值观生根。; ^/ t1 W- ~% B9 d+ A
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇 y+ M7 Q/ p/ G$ j4 m* x$ B
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平
- b. q1 L4 f+ Y5 Q一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。7 K" U) D0 X8 B; Y! K
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破
, _" W! q$ }/ r5 ]* {) h6 t# t一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。: i0 q6 X8 P+ F7 A
三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。0 I( A" j2 D/ O( Y
一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
5 D$ \" d" Z2 L4 P& _' m二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.3 c, j: S) M' V: e2 ?/ x
三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。% l+ D) `$ W$ j$ t& z
四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。) N$ X' \+ U4 T5 C0 J
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。 _; Q' B1 i) T: P) H, i
3 r% M5 n5 R7 b4 J7 R( }( M抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
: |1 i( x- b! l h$ P抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展. e# G) M# T ]! S$ ?! k* ?& q
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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【示例一】+ L+ M6 L; ]$ a7 C) Q
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX2 \9 B9 H3 b. z5 _0 F2 m+ A7 o/ `
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;9 p; ^8 n7 B$ T. p. A9 M$ O$ j
一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;. Z3 M. Q* ?6 r
二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
9 z2 w1 P/ }* s; L$ O6 x; q一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
: Q3 y! s" W% T6 s( n) ?$ z【示例二】
' J9 H4 b! C5 W% y捐款捐物献爱心;! b9 n7 [. w, y7 {6 t1 w6 S
连心解忧聚民心;
7 L" B4 W0 @! M. X @5 D微信服务暖人心。
' c+ Y+ {& v( u/ M4 S$ q2 u/ }【示例三】) D& W) J, U3 q, F8 w; f2 ?
以求真务实的态度,积极参与综合调研。
* E0 Q' ~7 G2 c7 C& Q1 G0 g以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。 I; ^5 n- f! @, @; l
以体现xx水平为责任,进一步规范工作。: y4 `5 H% C; X5 S% p
以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
$ w* ?0 g# i: c以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。
7 h0 G1 ^3 n3 H0 q以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
) t8 D' I; s$ o7 o& {以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。
% t6 e: Z4 t9 ^以整体推进为出发点,协调做好xx工作。
5 x9 Y5 P% U7 V# Z以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
5 D4 ]. o3 Z t" F0 p2 W" ~以提高服务水平为目标,开始推行xx。% R' T. R5 T- y
【示例四】
! w. ? X. h6 B4 a坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
+ m3 A3 \+ K6 g适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面," L' ] o$ |4 w
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人
, J4 D' M7 f$ u1 G提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。9 @/ L6 t4 g d2 O0 y R% P
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
" d) L. u6 L& u7 i1 @. H. D对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;, K! h7 H% R# H4 z
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
; V& T, K- V2 r加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;$ k# r2 w% S- ]+ \3 K" J% O
加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。, L7 H' A1 M* ?0 E" Q/ R+ g" S
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;* k; A& j: O Z2 S, Z8 `3 l
三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
) M Z8 U* F( R4 G( p! H3 d锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
2 Z, q1 K! }- r0 e% j7 `重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。8 w R7 a5 E* L4 @7 k
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坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平0 U7 A. J9 Z4 E0 }3 O2 E
坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。9 U9 F0 I; d/ @1 P. K
坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
4 M2 o; j& i, g. K坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
9 H' y) N: N8 R$ {$ {4 h坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
) E: {1 U- W1 b% K* ?二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;" g! `$ G6 J( e/ G
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;/ J4 o. T/ k/ C8 f
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。6 ~) X6 k% E! a' O- U
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厚植根基,丰润道德沃土
, A5 {9 O O8 u7 Y聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);& }' i+ T* b: _! u8 `
树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
1 B$ K6 Y- I) a培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);! L( U5 ]; z- j8 K+ Z/ [
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);3 d6 t9 M& K2 t) Q
建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。
8 U7 I* O y# X# P) ]8 l" Z/ p向善崇德,凝聚正能量
$ G3 p7 r* N! Z9 u! P. Z; {一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。- ]5 r) Z, Y9 U7 n E& T/ w& O& a
' l9 s8 j7 e, b x' S6 l: U思路创新,找准工作着力点;/ D1 Z& ?- o0 t9 V l
观念创新,适应需求多元化;
0 |! Q+ h7 j, H" j5 `机制创新,提升服务能效性。% w& E" r) i. x) Q: S) k7 \
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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. K/ m: K' \4 t保特色 出亮点 创品牌
" U0 Q$ ^- g5 s不断追求卓越 弘扬品牌效应
. P; ]6 g {0 u7 J完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
g2 ^4 D/ n ~科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶# O8 t/ }, d" P( q
. t( f( _" i5 H) R% k) Y P0 U) _3 S/ I5 { \* q
转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;
3 P- I8 ^* ]9 [强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;0 \* m( ~2 n. P4 ]3 N
提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;
$ v' a% C4 t1 {# ?' g! n" r' {8 p4 I加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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" [* W( @- A7 T" {: V" l/ S7 ]. ~深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
4 h5 d2 I) g! t0 l) ` I+ O" o: |5 T践行廉政责任,营造风清气正工作环境。$ p# G. t7 G' E- \1 a1 s9 |
5 ]4 Z8 V ?) H" w/ D走基层 寻求服务延伸新突破
7 ^% c% j0 H' @; `. h立标兵 提升服务创新新技能
& v$ y/ b4 Z0 W$ i! ~谋转型 完善服务管理新机制5 ]" A/ Z% U( S; n# i
5 m9 g( z; u {( N6 v7 C, F4 p, I6 f8 p& X$ B
规定动作,自选动作
/ ^8 @, N. {7 l规定动作不走样自选动作有特色$ \, H I+ S: T2 f' C( U/ {' s
规定动作做到位自选动作重实效
5 b3 H# @) w$ d. J8 E* N“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
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着眼特点明思路,集思广益破难题;$ y, O# v+ G( E
全面规范促落实,坚持不懈定格局;+ w: j6 k; u8 ^' o+ b
健全制度打基础,领悟精髓善结合;- A4 e( Y4 ?# [7 d" x U) Y1 g
务实精细重品质,厉行节约求实效;
8 k5 M: d# K4 p" z提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
# ~- ]7 v4 x" p4 I( j自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |