老秘谈公文受者的接受心理包括哪几方面

公文的起草和行文要充分考虑受者的接受心理,以便使公文的意图更好地得到贯彻落实.这个要分几个方面来说:

1 ^2 u5 i) Q8 u& ~( {$ t- B

1.关于主送,抄送对象.这个要充分考虑上行文\平行文和下行文的适用,一般不能多头主送,越级主送等,具体看下机关公文处理条例.如何主送对象错误或不明,就造成公文无法办理,甚至让接受者误会.

# V& r% {- @0 m9 @9 K

2.有下达的决策部署的公文,要考虑到各承办单位的实际情况,如在任务分配方面,既要保持大体平均,又要因地制宜,区别对待,要不接受者可以会有意见.

$ v0 a+ i4 U* C0 a: L* [0 h

3.有关奖励表彰和处罚通报事项的公文,也要照顾好被表扬和被通报者的情绪,有理有据,有一说一,一事一议,控制好表彰和通报的范围,不要打击积极性,或者让被表扬者产生压力.

+ T s% w, r9 r- [6 G7 w

 

就想到这些,先写到这吧.

 

- a6 i4 D& x) K; h c- V